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共创式教练

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共创式教练
课程:

共创式教练被广泛公认为行业最高水准的教练认证课程01。

案例:

共创式教练被广泛公认为行业最高水准的教练认证课程02。

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文章:

共创式教练被广泛公认为行业最高水准的教练认证课程03。

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课程概述

创式教练培训项目

基于广泛认可的共创式教练模型理论,不仅是国际教练协会(ICF)认证课程,还在行业内获得了“最严格”的口碑。

共创式教练起源于1992年美国,是全球第一个获得ICF认证的ACTP课程,也是全球最大的教练培训项目。基于共创式教练模型理论,共创式教练可以带给你兼具深度和广度的培训,使你能够在教练不同人和不同话题的时候游刃有余。

共创式模型是经过实践得出的真知,并被哈佛大学医学院的教练学院(Institute of Coaching)奉为“黄金标准”。他们找到了共创式教练模型的四大基石和和实证科学研究的关联性。

 

课程章程

 

思腾果敢力™培训的三天课程将为您提供了解什么是果敢力培训以及如何发展自己的果敢力培训技能的机会。

第一天


三种行为
• 什么是果敢:果敢力三支柱
• 提请求
• 识别“甜言蜜语”和“威胁”
• 体验你的边界
• 说“不”的智慧
• 拒绝请求:友善地说“不”
• 拿有挑战性的情形进行实践

 

第二天


• 与情绪连接
• 与他人情绪匹配:融洽
• 观察和解读
• 给予有效反馈
• 关系中的模式以及如何影响
• 拿有挑战性的情形进行实践并
影响脚本
 

 

第三天

• 使用 RET 管理你(过于强烈)的情绪
• 认清你的非理性信念 / 心魔
• 正念作支持
• 管理冲突
• 了解你的冲突偏好和类型
• 以果敢的方式解决问题
• 个人未来计划

 

 

在开始果敢力培训师培训之前,您必须首先完成思腾软技能培训师(TFT)核心课程,以确保您作为思腾的培训师,已具备基本的培训知识和技能基础(上过思腾 TFT 课
程的校友可跳过此阶段)。

第一天


欢迎及介绍
• 建立 SET 约定(SET= 安全/ 期望 / 信任)
• 学习聚焦
• FSC:成功学习的三大支柱– Focus 焦点 / Structure 结构 / Contact 互动
• 反馈:发现、解释、练习、信念
• 乔哈里之窗

 

 

第二天


• 事实:培训师的四个角色
• 跟随及引领
• 清晰介绍
• 清晰指令
• LSD:聆听、总结、深化问题
• 在教室情景中练习

 

 

第二天


• 沟通的四个层级
• 教学式谈话
• 行为变化
• 旋转木马
• 小型培训
• 肯定认可
• 课程收尾

 

 

关于认证

ICF认证
业界最严格的教练认证,具有ICF认证的教练培训项目专业资质。

ACC教练级别

ACC教练级别成为CPCC所完成的课程学习和教练小时数,可用于申请ICF助理级教练(ACC)资质。

一对一督导

通过客户电话环节的一对一督导,你将从资深的导师教练那里获得反馈,以发展你的教练技能,加深对共创式教练模型的理解。

个性化的反馈

你将与真实的客户一起,从真实的培训课程中获得深入个性化的反馈。

熟练掌握

通过建模、练习、反馈、调整和更多的练习,来提高你的教练水平和掌握度。

专业的教练网络

你将加入一个强大的、由专业的共创式教练构成的社区和网络。

校友故事
我们致力于帮助全球各个组织、团队及个人挖掘并释放潜能!船员有多强,船的战斗力就有多强!

参加共创式教练基础课、中级课和认证之间,我都留了长达一两年的时间去验证其有效性才决定继续学习。在这场马拉松式进修中,共创式教练伴随我成为一个更自信、更放松、对他人更有影响力的人,也为我现在成为专业教练和培训师打下了坚实的基础。

周洁,前世界500强外资公司总监-- 2021年12月30日

选择共创式教练是看中了它的实力和影响力。双导师的极佳状态酿造了很好的氛围,高度互动和浸入式的教学方式让学习过程充满愉悦,在获取知识的同时,我也收获了志同道合的朋友。经过这段旅程,我看到自己在惠己及人的教练之路上走得越来越笃定自如。

唐自力,前跨国公司中国区CEO-- 2021年12月30日

思腾软技能培训师课程非常与众不同,DRAMA在培训中的应用让我眼前一亮、受益匪浅。当年学习小组的小伙伴,直到7年后的今天还能保持互助、互动。

罗蔚芬,前AGFA北亚区人力资源总监-- 2021年12月30日

我对培训的总体经验非常积极,从注册到完成,您都得到了很好的指导和激励,以完成您的实际任务。在线学习环境也可以访问,如果您有任何问题,您将得到快速答复。

哈拉尔·杰奎琳-- 2021年11月8日

有趣和互动的培训,您可以与培训师和同学一起积极努力实现您的学习目标。在线分享实际作业和经验为会议提供了额外的维度。

Wedershoven,桑德-- 2021年10月22日

非常积极。这是我从SN开始的第一次培训。培训符合我的期望。在在线学习环境中“热身到课程日是件好事,这样您就可以充分利用它。太糟糕了,我们和一个非常小的团体在一起。在此之前,有足够的时间进行个人指导,但我也希望有更多的"同行”可以与之争吵。

Heijden. Leontien van der.-- 2021年10月24日
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